Емоційний інтелект Harvard Business Review

0
2

Harvard Business Review — провідний світовий діловий журнал з багаторічною історією. Дана серія книг включає найкращі статті за всю його історію, присвячені різним актуальним темам.

У даній книзі зібрані кращі роботи світових фахівців з питань емоційного інтелекту і лідерства. Кожна стаття – витвір мистецтва, яке хочеться запам’ятати, проаналізувати і повернутися до його вивчення знову. У них чітко ставиться проблема, її актуальність і методи вирішення. Є окремі врізки, описують головні аспекти і основну ідею. Це дозволяє глибше заглибитися в проблему, не втративши нічого важливого.

Розвинути в собі емоційний інтелект непросто, але обов’язково можливо. Він включає в себе різні сторони характеру людини і його розвитку, надаючи величезний вплив на його успішність в кар’єрі та житті. Саме тому кожна стаття докладно і чітко розкриває важливі сторони успішного особистого професійного розвитку та алгоритми дій.

Як темперамент впливає на кар’єру? Можуть амбіції і швидкий кар’єрний ріст поставити під загрозу компанію? Чи можна позбутися від страху зворотного зв’язку за допомогою системи з чотирьох кроків? Як справлятися з негативними думками та переживаннями? Оптимізм, або реальний погляд на речі – що сприяє життєстійкості? Дана книга відповідає на величезну кількість серйозних питань і ставить остаточні крапки над i.

Я вивчила достатню кількість книг на схожу тематику. Найчастіше, я була розчарована і розуміла, що вони, як і людина, на 70% складаються з води«. Бо за фактом всю інформацію можна було б довести до об’єму однієї повноцінної статті. Даний збірник включає в себе саме такі статті, які розкривають всі карти, не завантажуючи зайвою інформацією. Я вважаю, що застосовувати на практиці її варто не тільки в професійній сфері, але і в повсякденному житті, щоб зменшити кількість розбіжностей, розчарувань і стати більш впевненим.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here